Le retour des chômeurs à l’emploi est de plus en plus difficile en France. Ces derniers doivent en effet faire face à un certain nombre d’obstacles. Mais s’il y a une solution qui commence par faire tendance relativement à ces obstacles, c’est celle du portage salarial, au-delà des mesures gouvernementales. Elle peut permettre d’accélérer le retour à l’emploi.
Le contrat de génération, promesse de campagne du candidat François Hollande, devenu par la suite Président de la République, est une formule qui permet à la fois de faciliter l’insertion professionnelle des jeunes, mais aussi l’emploi des séniors. Aujourd’hui, la loi qui l’a instauré a été supprimée. Mais toujours est-il que le contrat de génération reste un essai de solution face à un problème social. Que recouvre le concept ? Quel est son cadre juridique ? Et qu’en est-il de son application ?
Pour bien passer sa période de transition professionnelle, le travailleur en situation de chômage a entre plusieurs options : créer une entreprise, devenir autoentrepreneur, devenir un salarié porté ou opter pour une autre alternative.
Les cadres sont de plus en plus présents sur les réseaux sociaux professionnels. Les objectifs poursuivis par ces derniers divergent d’une catégorie de cadres à une autre. Les statistiques de l’APEC permettent de trancher sur les raisons de cet intérêt massif tout en favorisant une certaine transparence dans l’appréciation.
Le portage salarial est une forme d’emploi qui séduit de plus en plus de personnes. Il se situe entre le statut de freelancer et celui de salarié et permet à une personne compétente de se mettre à son propre compte. Longtemps demeuré complexe, le portage est désormais plus précis. Voici tout ce qu’il faut savoir à ce sujet.
Le réseau EURES (EURopean Employment Services) ou « Service européen de l’emploi » en français, est un outil mis en place par l’Union Européenne pour garantir le travail et la mobilité professionnelle à tous.
Lorsqu’on parle de portage salarial, beaucoup de gens ne comprennent pas en quoi cela consiste exactement. Il s’agit en effet d’une méthode de travail relativement nouvelle qui permet à une personne de se lancer dans l’aventure de l’entrepreneuriat tout en bénéficiant les avantages d’un employé.
Tout le monde le sait, quand on travaille en tant que freelance, il se peut qu’on se retrouve des semaines voire des mois sans trouver de missions. Cela constitue le revers du travail en freelance. Alors, pour éviter de vous retrouver dans une situation embarrassante, pensez à gérer au mieux votre budget. Si vous ne savez pas comment faire, voici quelques conseils que vous pourrez appliquer afin de gérer au mieux votre finance.
Le métier de freelance attire de plus en plus de jeunes, mais aussi de moins jeunes qui souhaitent concilier vie professionnelle et vie privée sans pour autant sacrifier le confort financier. Grâce à cette nouvelle manière de travailler, il n’est plus nécessaire de passer des heures au bureau, de terminer une journée stressante dans les embouteillages ou encore de devoir participer à des réunions tous les deux jours.
Depuis plus d’un demi-siècle, la France propose un accompagnement sur-mesure pour les personnes souhaitant suivre une formation professionnelle.
Pour les personnes qui sont à la recherche de flexibilité et d’indépendance dans leur travail, le métier de consultant s’adapte certainement à leur besoin. Cette flexibilité est d’autant plus bénéfique pour les femmes qui souhaitent avoir l’équilibre travail et vie personnelle.
Définir le prix de votre prestation n’est pas une tâche facile en tant que freelance. De toute évidence, vous ne pouvez pas sur-évaluer votre tarif parce que vous devez gagner de l’argent, et vous ne pouvez pas non plus sous-évaluer votre prestation au risque de ne retirer rien de votre travail !
Actuellement, les freelances sont sollicités pour accomplir des tâches ponctuelles ou qui coûtent chères aux entreprises si elles viennent à recruter des employés en CDI. Cette nouvelle forme de travail présente de nombreux avantages pour les entreprises, c’est pour cette raison qu’elle à la côte en ce moment. Pourquoi un tel engouement pour les freelances? Découvrez les explications dans ce qui suit !
Quelques décennies auparavant, travailler à domicile pouvait sembler être un rêve lointain. Aujourd’hui, c’est l’avenir du travail ! Les métiers tendent à se tourner un peu plus vers le télétravail. A force que de plus en plus d’entreprises adoptent des pratiques de télétravail, les avantages qu’ils offrent sont très évidents.
Vous avez toujours rêvé de travailler pour votre propre compte et qui sait un jour avoir votre propre entreprise ? Si vous hésitez à sauter le pas et que vous essayez de trouver mille et une raison pour justifier votre décision, nous allons vous présenter les différents avantages qui découlent du statut de consultant.
Les relations avec les clients peuvent se présenter comme les relations amoureuses. Vous ressentez de l’espoir, de l’enthousiasme et de la peur en même temps, surtout au tout début de votre carrière.
Le métier de consultant en marketing digital vous intéresse tout comme la gestion de projet ? Nous allons vous présenter dans cet article tous les points à savoir à ce sujet.
Entre les nombreuses offres que les sociétés spécialisées dans le portage salarial proposent, trouver le bon est souvent difficile. Alors, si vous vous retrouvez devant une pléthore d’offres et que vous ne savez pas par où commencer pour votre choix, voici quelques conseils qui vous permettront de faire votre choix.
Le CICE, c’est le Crédit d’Impôt pour la Compétitivité et l’Emploi. Il s’agit en réalité d’une mesure fiscale prise par le gouvernement de Jean-Marc AYRAULT pour aider les entreprises françaises qui emploient des salariés.
Aujourd’hui, nous faisons face à l’émergence des espaces de coworking, cette nouvelle forme de bureau qui a été engendré par la montée en flèche de la consultance en entreprise. Ces bureaux permettent de répondre aux besoins spécifiques de cette nouvelle génération de travailleurs qui recherchent de la liberté en devenant indépendant et le confort qu’offre un bureau équipé.
